Código de Ética y Conducta
Principios éticos aplicables a HABORA, empleados, directivos, socios, proveedores y usuarios.
- Versión
- 1.0
- Publicado el
- 1 de julio de 2026
- Última actualización
- 1 de julio de 2026
- Próxima revisión prevista
- 1 de julio de 2027
1. Objetivo
Este Código establece principios éticos aplicables a HABORA, sus empleados, directivos, socios, proveedores y usuarios, según la relación correspondiente.
2. Principios
HABORA valora la integridad, la transparencia, la responsabilidad, el respeto a la ley, la protección de datos, la seguridad, la confidencialidad, el profesionalismo y la buena fe.
3. Conducta esperada
Se espera que todos actúen con honestidad, respeto, técnica y diligencia, sin fraude, discriminación, acoso, corrupción, conflicto indebido o uso abusivo de la plataforma.
4. Datos y confidencialidad
La información sobre clientes, contratos, documentos, datos financieros, ESG, registros, credenciales y estrategias debe tratarse con confidencialidad y con una finalidad legítima.
5. Conflictos de interés
Los empleados y socios deben evitar situaciones en las que intereses personales, comerciales o externos puedan comprometer decisiones relacionadas con HABORA o los clientes.
6. Anticorrupción
Está prohibido ofrecer, prometer, solicitar o recibir una ventaja indebida en relación con la contratación, operación, soporte, venta, integración o uso de la plataforma.
7. Uso de IA
La IA debe usarse de forma responsable, transparente y con verificación, sin manipulación, fraude, violación de derechos o sustitución indebida del juicio profesional.
8. Violaciones
Las violaciones podrán conllevar medidas internas, bloqueos, terminación de la relación, comunicación a las autoridades y medidas legales.
Contacto
Las dudas, solicitudes jurídicas, solicitudes de privacidad, comunicaciones formales y peticiones relacionadas con esta política deben enviarse a juridico@haborahub.com.br.
Actualizaciones
Esta política podrá revisarse para reflejar cambios legales, regulatorios, técnicos, comerciales u operativos. La versión vigente permanecerá disponible en el Compliance de HABORA. Los cambios relevantes podrán exigir una nueva aceptación por parte de los usuarios, cuando corresponda.